Der Prozess der „doppelten Wesentlichkeit“ ermöglicht es Unternehmen, relevante Handlungsfelder und Entwicklungspotenziale für das Unternehmen insbesondere im Kontext einer notwendigen, nachhaltigen Transformation zu identifizieren und zu analysieren.
In abgestimmten Workshop-Formaten arbeiten wir mit unseren Kund*innen interaktiv an der Identifikation und Bewertung wesentlicher, nachhaltiger Handlungsfelder.
- Identifikation von Entwicklungsmöglichkeiten in den Bereichen der Nachhaltigkeit
- Fokussierung für mögliche Veränderungen aus einer ganzheitlichen, systemischen Perspektive.
- Empfehlungen für eine nachhaltige Transformation, die nicht nur theoretisch sondern insbesondere im realen Kontext wirksam und nachhaltig sind.
- Holistische Betrachtung von Wertschöpfung und Organisation bspw. im Kontext fehlender Verantwortungen und Funktionen
Wir nutzen die Doppeltewesentlichkeitsanalyse um eben genau die Wesentlichen Handlungsfelder zu identifizieren in den Projekte Sinn machen. Sinnvoll weil sie sich einfach umsetzen lassen, sinnvoll weil ihre Wirksamkeit besonders hoch ist, sinnvoll weil sie einen Wesentlichen Beitrag zur Unternehmensstrategie leisten. Ein positiver Nebeneffekt, die Wesentlichkeitsanalyse ist ein fester Bestandteil der Nachhaltigkeitsberichtswesen.